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有職業(yè)咨詢者問小編：“我為什么在一個(gè)地方工作不到三個(gè)月就想換工作了？”為什么會(huì)有這種現(xiàn)象呢？我分析一下大致有如下原因。

    1、你并不知道自己想干什么？沒有明確的職業(yè)發(fā)展方向。

    ä¸€å€‹(gè)人沒有自己明確的職業(yè)發(fā)展方向，就想無頭的蒼蠅一樣，到處瞎碰，最后是頭破血流。

    2、找工作不慎重

    å¦‚果你有了自己明確的職業(yè)發(fā)展方向，那么就要慎重地按照職業(yè)發(fā)展的方向去尋找工作。與自己職業(yè)發(fā)展方向差距很大的工作就不要輕易去，寧愿再等等?，F(xiàn)在各個(gè)å­¸(xué)校為了提高就業(yè)率，在對(duì)å­¸(xué)生進(jìn)行職業(yè)指導(dÇŽo)時(shí)都有一種所謂的“騎驢找馬”的職業(yè)輔導(dÇŽo)理論。這種理論根本不對(duì)。

在一個(gè)地方工作不到三個(gè)月就不想干了

    æ˜¯å¾ˆä¸åˆ©äºŽæœªä¾†ä½ åœ¨è·æ¥­(yè)上的長(zhÇŽng)期發(fā)展的。一般企業(yè)çš„HR，在面試的時(shí)候都會(huì)去了解你過去的工作經(jÄ«ng)歷，以便在你過去的工作經(jÄ«ng)歷中去判斷是否能夠勝任你所應(yÄ«ng)聘的工作。如果你的工作方向很混亂，去應(yÄ«ng)聘你較理想的工作職位時(shí)，用人單位的HR部門就難以判斷你過去的工作經(jÄ«ng)歷對(duì)現(xiàn)在的工作有什么幫助，一般要錄用就很困難。

    3、沒有充分認(rèn)è­˜(shí)到這種頻繁跳槽的工作經(jÄ«ng)æ­·，對(duì)于你未來的發(fā)展是很不利的。

    ä½ åœ¨æ¯å€‹(gè)地方工作都不到三個(gè)月就換工作，那么，你在這個(gè)地方基本上就難以學(xué)到什么東西，當(dāng)你去下一家單位應(yÄ«ng)聘的時(shí)候，對(duì)方如果知道你在工作上這么沒有定性的話，一般是不會(huì)錄用你的。即使是錄用，也一般會(huì)用在一些臨時(shí)性的工作上。這樣對(duì)你未來的發(fā)展將很不利。

    4、對(duì)于剛進(jìn)入社會(huì)的青年人來說，第一份工作其實(shí)是很重要的。

    èª(rèn)真地對(duì)待自己的第一份工作，將會(huì)是我們成功的開始。

    ç¬¬ä¸€ä»½å·¥ä½œçš„尋找不見得單位有多大，有多出名，關(guān)鍵是要符合自己今后的職業(yè)發(fā)展方向。這樣盡管這個(gè)職位不高，并且工資待遇也不高，這都可以干。因?yàn)樵诟晒ぷ鞯倪^程中我們積累起了經(jÄ«ng)é©—(yàn)。能夠?yàn)槲磥淼陌l(fā)展奠定基礎(chÇ”)。